Arbeitgeber
Als Unternehmer gut beraten! Hier wird auf ganzheitliche und individuelle Beratung gesetzt. Ziel ist es neben dem Arbeitsrecht auch die gesellschaftsrechtliche, steuerrechtliche und wettbewerbsrechtliche Schnittstellen abzudecken und effiziente Lösungen herbeizuführen. Kontaktieren Sie mich bei arbeitsrechtlichen Fragen, Umstrukturierungsmaßnahmen, Betriebsübergängen, gerichtlicher und außergerichtlicher Vertretung (z. B. Kündigungsschutzvertretung, Entgeltstreitigkeiten, Trennungs- und Abfindungsverhandlungen, etc.), im Beschlussverfahren, bei Sozialplänen, für die Schulung Ihrer Mitarbeiter und Führungskräfte. .
Wir freuen uns auf Ihren Anruf: 0841 / 93762827
Greifen Sie auf unsere Ressourcen zurück und holen Sie sich Unterstützung in den Bereichen:
Individualarbeitsrecht
Rechtsstreitigkeiten in allen Instanzen (insbesondere bei Kündigungsschutzverfahren)
- personenbedingte Kündigung
- verhaltensbedingte Kündigung
- betriebsbedingte Kündigungen
Gestaltung von Aufhebungsverträgen mit Abfindungsvereinbarungen
Lohn- und Gehaltszahlungen
Prüfung und Gestaltung von Arbeitszeugnissen
Restrukturierung und Umstrukturierung
Betriebsänderung
Betriebsübergang
Betriebsverlagerung
Gestaltung und Überprüfung von Arbeitsverträgen
Gestaltung von Entgeltmodellen
Kollektivarbeitsrecht
Gestaltungsberatung
Beschlussverfahren in allen Instanze
Durchsetzung von Mitbestimmungsrechten
Ausarbeitung und Verhandeln von Sozialplänen und Interessenausgleich
Umstrukturierungs- und Personalanpassungsmaßnahmen
Vorbereitung von Betriebsübergängen
Mitwirkung in Einigungsstellenverfahren
Dienstvertragsrecht
Gestaltung bei Geschäftsführeranstellungsverträgen und Vorstandsdienstverträgen
Gratifikationen, Leistungsprämien, Bonuszahlungen
Absicherung in Haftungsfragen
Handelsvertreterrecht
Beendigung von Handelsvertreterverträgen
Verteidigung und Geltendmachung von Ausgleichsansprüchen
Durchsetzung sonstiger Ansprüche